APNABI Autismo Bizkaia Santanderren egiten ari den Adimen Urritasuna duten Pertsonen Enpleguari buruzko lehen Nazioarteko Biltzarrean parte hartzen ari da maiatzaren 30ean eta 31n, osteguna eta ostirala, hurrenez hurren. AEDIS ( Desgaitasunerako Enpresa Elkartea ) eta Plena Inclusión (Plena Inclusión España eta Plena Inclusión Cantabria) elkarteek antolatzen dute.
300 profesional baino gehiago, administrazio publikoetako ordezkariak, enpresak, elkarte-mugimenduko erakundeak eta desgaitasun intelektuala duten pertsonak, talde horren enplegua sustatzeko eta hobetzeko ekintza positiboei buruz ari dira eztabaidan. APNABIren izenean, Natxo Ruiz gerentea, Iban Huarte elkarteko arlo soziolaboraleko zuzendaria eta Mª Luisa Arenas APNABI Lan elkarteko gizarteratze operazioetako teknikaria joan dira.
Programak, hitzaldi magistralak, mahai-inguruak eta tailerrak biltzen ditu. Horietan, ezberdintasunak eta inklusio ezak markatutako egoera aztertuko da.
INEk desgaitasuna duten pertsonen enpleguari buruz egindako azken txostenaren datuen arabera, adimen-desgaitasuna duten pertsonen enplegu-tasa % 23,8koa da, gainerako biztanleena baino 44,8 puntu gutxiago. Eta jarduera-tasa % 36,4koa da, desgaitasunik gabeko biztanleriarena baino 41,6 puntu txikiagoa. Lan egiteko adinean dauden desgaitasun intelektuala duten 10 pertsonatik 2k bakarrik dute enplegu bat.